"還有很多潛力可以從預訓練和具有可驗證獎勵的強化學習中榨取。" "但我們也需要一些新的、大的想法,才能真正達到可以端到端地交接大多數專業開發任務的地方。" 我們詢問了Cursor的CEO @mntruell,他對2026年哪些AI研究方向感到興奮。他的完整回應: