.@a16z GP @DavidGeorge83 dit que cette nouvelle génération de fondateurs est beaucoup plus hardcore : "Je suis tout à fait pour le retour au bureau, travailler vraiment dur, la quête sans réserve du succès. Je pense que c'est un grand changement qui s'est produit au cours des cinq ou six dernières années. C'est en partie ce qui propulse ces entreprises à être si bonnes si rapidement." "Elles sont gérées de manière totalement différente. Nous sommes vraiment enthousiastes à ce sujet. La plus grande chose, c'est qu'il y a un tsunami de demande qui arrive, ce qui leur permet de fonctionner beaucoup, beaucoup plus vite."